纪厂长深呼一口气，说道：“好，我这就去安排门的事，别的回头再说。”

出门后。

机修厂劳资科科长说：“厂长，我怎么觉得这人觉悟很高呢？”

“觉得？”

纪厂长呵了一声，“你从咱厂找一个出来我看看，马上破格提拔！”

劳资科科长不说话了。

纪厂长说：“不能让人太吃亏，以后通知食堂安排小灶，每天中午专做专送，有好的先供给他，让医务室的小丁大夫负责送饭，搞好两家关系。”

“好。”

劳资科张科长忽然挑眉，小丁可是厂花，让厂花去送饭，有点意思。

纪厂长停住脚步，看向跟来认人的大夫，问道：“这李有为属于什么情况？和他对话太顺畅了，完全看不出他精神有问题，但他为什么要踢我们呢？”

大夫说：“厂长，精神类疾病是我国正在研究的全新领域，我懂得也不多，但知道有种人平时看着好人一样，冷不丁哪下就抽了，他应该就是这种。”

“冷不丁哪下就抽了？”

纪厂长笑笑，还真是！

值班室。

杨厂长坐在床边，家长里短的聊着。

他有些愧疚的说：“有为，厂里不给你装灯和炉子是因为防火，你还记得吧？”

“记得。八年前您本来给弄了个炉子，结果我差点把值班室点了，从那以后你就不让我生火了，但给特批了一床棉被。”

“嗯。”

杨厂长低下头，“咱厂没红叶那么有钱，甚至比不上人家分厂，待遇上我没法给你往上提了，我怪不好意思的。”

“有口饭吃就行啦！”

李有为拍拍杨厂长肩膀说道。

杨厂长诧异的看着自己肩膀，全厂哪有工人敢拍厂长肩膀的？

他哈哈大笑，他的肩膀，李有为可以拍。

今天发工资，杨厂长说到时候让劳资科的人送来，以后都这样。

转眼。

下午三点。

宣传科科长让于莉去看看李有为，争取再挖掘一点事迹出来，好接着宣传，把道德标兵塑造的更立体一些。

于莉刚走出宣传科，就碰到劳资的人也朝着废弃仓库走去。

那人苦大仇深的，一脸忿忿不平。

“小刘，你受气了？”

两个科室是邻居，于莉一直觉得小刘是个脾气温软的姑娘。

小刘说：“于编辑，你说气人不气人？咱厂竟然克扣李有为的钱！”

“啊？不能吧！李有为现在行情可好，今天红叶没挖走，但听说红旗也开始惦记了呢。”

“红旗？”