“你们呢？有合适办法没有？”刘恢看向众人。

“大统领，目前华夏军队装备正在从冷兵器向热兵器转型，我们的训练方法也在调整，能不能允许各战略区摸索？”阎柔站起来说道。

“阎师长的想法或许可以一试。”孙才知道，眼下的热兵器都在摸索阶段，参谋部训练方法也很单一。

“这个问题不大，眼下和平时期，可以允许各战略区利用一到两年时间来摸索，然后大家交流总结。”刘恢的话代表着阎柔的问题通过了。

“大统领，这样一来，是不是意味着各军自行摸索？我们可以根据自己设想来练兵？”赵云是北方战略区司令，他想的事情一点不少。

“眼下训练没有统一科学办法，只能大家下去摸索。

任何训练一复一日都会变得枯燥无味。

因此，你们训练应该增加互动和趣味性。

华夏现在军队有军旗，各师也有自己独立的军旗。

下去以后，可以以连为单位设置一面全军流动军旗，这是对训练最刻苦最有成功队伍的奖励，同时，可以纳入升级考核之中。

有时，我们只讲大道理没有用，我们要让他们明白，通过努力训练就有回报，这种回报不是口头表扬，而是实实在在的东西，口头表扬有用，但是不能常用。

你们战略区可以结合自己情况制定一个基本方案出来，按照华夏军法，校级军官以下的任免提拔在战略区，校级军官任命提拔在联合参谋部，少将、中将任命提拔在天策院，上将提拔任命是我提议，百姓大会通过才行。

你们可以在权力范围内制定一套考核标准出来。”

刘恢转身看向孙才，“孙副部长，你电告参谋部，可以全军推行，我们现在是摸着石头过河，只有试了才知道行不行。”

“喏！”孙才立即答应了下来。

“大统领，这样一来，会有更多基层军官，这会出现两个问题。”李辉说道。

“什么问题？”刘恢喝了一口茶。

“第一个，就是会有更多基层军官无法安置；第二个，就是会增加军队费用支出。”

李辉的话是现实问题，比如：一名中士士兵通过训练拿到全连前列，符合晋升上士的标准，上士职务是班长，没有职务给他安排，怎么办？职务晋升，俸禄就会提高，必然增加军队负担。