摆在台面上的竞争，他不介意，搞阴谋诡计，他不是好惹的。就像现在H&M、ZARA还有优衣库和Handsome打价格战，陆峰只是奉陪到底，没有用其他的手段。

就连辉瑞碰瓷他们，和他们打专利官司，陆峰也只是见招拆招。竞争不一定是坏事。峰顶集团成立的时间毕竟太短，整个团队都需要经过磨炼，这就像是打铁，只有经过千锤百炼才能练出精兵强将。

魔都国投想要搭顺风车，不拿出诚意肯定是不行的。

“虞总，公司的组织架构我打算重新调整一下。实行总部、子集团公司和国际中心三层结构。子集团公司这边，除了寒势木集团、锋芒集团、蜜蜂科技集团、星峰传媒集团还有锋范汽车集团五大集团子公司以外，再成立四大集团子公司，高峰投资集团、峰顶体育集团、先锋信息集团和巨峰安防集团。除此之外海外设立五大国际中心，日本中心、伦敦中心、巴黎中心、纽约中心和新加坡中心。”

听到陆峰又要动组织架构，虞萱既激动又无奈，激动是因为公司发展越来越大，这样她手中掌握的权利也就越来越大，无奈是因为距离上次调整才过去没有多久，这就是公司发展太快的弊端。

“成立董事会，子集团负责人不再担任总部副总裁，总部成立总裁委员会，委员会由委员小组负责管理，每位副总裁负责一家子集团公司或者国际中心，是委员会的成员。这个委员小组由你担任小组长，再配备几名高级副总裁，让林锦瑟也加入进来。高级副总裁负责统筹子集团公司或者国际中心的战略规划。”

听到陆峰如此清晰明了的分工，尤其是那个总裁委员会，这是要把董事会的权利给架空，后面即便融资成功，引入资本进来，恐怕也无法插手集团公司的管理工作。

虞萱心里对陆峰更加敬畏了，这个男人年龄不大，掌控欲太强了。这也给她提了醒，以后一定要掌握好分寸，不该她觊觎的权利，绝对不能轻易触碰。

想到即将成立五大国际中心，虞萱眼中难以掩饰激动和兴奋之色。这一次架构调整，总体来说是拔高了总部的地位，子集团公司负责人的权利并没有什么变化，不过在总部的地位却是降低了。

以前是副总裁监管子集团公司负责人，副总裁上面就是她。现在在副总裁上面又多了一个高级副总裁，所有事务都有她和几位高级副总裁负责处理。这样一来，她的权力得到了极大的提升。

虽然这个委员小组里面有秘书办主任林锦瑟，代表了陆峰，但林锦瑟毕竟太年轻，经验不足，也就起到一个传话筒的作用。这样看来，以后峰顶集团就是她说话算了。不过，虞萱可不会真的这么想。

峰顶集团真正的BOSS始终只有一个人，那就是陆峰。

不管陆峰把自己从公司架构里摘除的多干净，峰顶都只属于陆峰一个人的。只要他开口，没人敢反对，不管是她还是以后引入的股东，都不行。